往年,国家规定调整水平按照 “上年度企业退休人员月人均养老金的10%左右确定”。今年,规定按照“上年度企业退休人员月人均养老金的10%确定”,超过规定水平的方案不予审批。
2012年,我省企业退休人员月人均养老金水平为1861元,1861的10%为186元,因此,今年我省只能按照人均186元的水平调整。186元是所有退休人员调整的平均水平,缴费年限长、年龄大的退休人员及有高级职称的退休人员调整的水平会高于186元,而缴费年限短、近几年退休年龄相对较小的退休人员调整的水平会低于186元。
按缴费年限每满1年调整多少钱,是由全省调整的总体水平决定的。2013年调整,若不考虑高龄倾斜因素,我省每人按绝对值调整了80元,退休人员平均缴费年限为29年,按缴费年限人均调整87元,按缴费年限调整部分与按绝对值调整的幅度大体相当。2012年全省的调整水平较高,而今年只达到上年度平均养老金的10%,总体调整水平低了,按缴费年限调整的金额也就降低了。
慧择提示:对于具有高级职称的退休人员,他们大多是有较高的专业水平,在企业的发展中做出了积极贡献,因此,在调整企业退休人员基本养老金是就给予了倾斜,去年和今年两次调整养老金时,我省对具有高级职称的企业退休人员的倾斜力度比较大,达到了国家的要求。