【摘要】社会保险 是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。今天小编带您了解一下社会保险如何补交。


  一、养老保险

  养老保险可以补缴,但是会承担相应的滞纳金。

  补缴首先确定是企业职工还是灵活就业人员;是补参保前还是参保后的保险;是企业期间欠费还是失业期间欠费;人社部门确认参加工作时间表有没有;劳动合同有还是没有等等;

  因为职工和灵活就业人员补缴比例、方式、流程不一样。往前补和往后补要求手续不一样,收滞纳金不一样,收费渠道不一样。所以要按照每个人的具体情况确定补缴养老保险怎么办。

  企业职工能补的由社保经办机构核定补缴金额,地税确定滞纳金多少并收缴。灵活就业人员按欠费时间银行代扣六个月内不收滞纳金,超六个月收滞纳金并有封顶。


  二、生育保险

  职工妊娠期间有下列情形之一的,可以由单位通过补缴生育保险费以后,按规定享受生育保险待遇:

  1、因工作单位变动,未能及时办理续保手续的,其中断缴费的时间不超过2个月的;

  2、因单位原因造成职工中断缴费的,其中断缴费的时间不超过2个月的;

  3、因经办机构原因造成职工中断缴费的。

社会保险如何补交

  三、医疗保险

  医疗保险是可以补缴的。国家开始实行医疗保险制度大约在2001年前后。医疗保险一般不用补交,但是各地区的规定不同,有的地区规定必须补缴,有的地区规定可以补缴,也有的地区规定不到退休时间不准补缴,是否需要补缴,应当视本地区的规定而定。

  根据医疗保险缴费年限的相关规定,参保人员,男必须年满25年、女必须年满20年,办理退休后,可享受医疗报销待遇。如果中间有中断,可以累计计算。办理退休手续前,只有在缴费时间内才能享受医疗报销待遇。参保后欠缴基本医保费在三个月及以内的,补缴后,欠费期间的医疗费准予报销,按规定补划个人账户;欠费超过三个月的,补缴后,欠费期间的医疗费不予报销。因不按规定时间参保而补缴基本医保费的,补缴段期间的医疗费不予报销,个人账户不予补划。凡恢复参保的,应补缴停止参保期间所欠缴的基本医保费。


  四、失业保险

  对于用人单位而言,要看当地的社保局出台的社保补缴政策,对于职工而言,一般个人不可以补交失业保险,如有疑问,可向当地的社保局咨询。


  五、工伤保险

  工伤保险不可以补交,如果在未缴纳工伤保险期间发生共伤,职工工伤所产生的费用由单位承担。如果你们当地是5险合1,那么就要一起缴纳,如果未实行5险合1,那么可以单独交纳。单位一般不会单独为你缴纳的,通常单位未必会这么做,即使单位愿意单独为某人缴纳,失业保险经办机构未必会同意的。


  慧择提示:社会保险如何补交?其中失业保险个人不可以补交失业保险,而工伤保险不可以补交,医疗保险是否需要补缴,应当视本地区的规定而定,补交养老保险会承担相应的滞纳金,生育保险需要满足一定条件才可以补交。