【摘要】今年以来，在领导和同志们的支持和共同努力下，各个省份不断加强学习，提高素质，认真履行岗位职责，顺利地完成了各项工作任务。据报道，近日，东莞市社保局首次召开部门负责人述职述德述廉工作会议。
根据党风廉政建设责任制相关规定，2015年1月9日，东莞市社保局首次召开部门负责人述职述德述廉工作会议，由8位分局、科室负责人代表进行“三述”并接受民主测评。参加会议的有市局副科以上干部、分局负责人共140人。邹联局长参加会议并作重要讲话。卢建松纪检组长主持会议。
会议首先由南城、高埗、洪梅、大岭山、清溪、横沥6个分局和监察支队一大队、保险关系科2个科室的负责人作“三述”报告。8人依次发言，与会人员结合日常工作表现对他们进行了不记名民主测评。其后，卢建松组长对2014年党廉工作作了简单小结，重点指出当前工作存在的问题和不足，提出2015年党廉工作的初步思路。
最后，邹联局长作了重要讲话，对这次“三述”会议作了总结。她指出，“三述”会议是局党组对部门负责人履行职责的检阅和考核，也是部门“一把手”履职带队经验做法的交流和公示，还是推动认真履职、带好队伍、廉洁从政的一次督促和动员。她就进一步加强全市社保系统党风廉政建设工作谈了两点意见，一是正确认识当前党风廉政建设面临的新形势，认识把握中央对党风廉政建设的新要求，认识把握建设适应东莞经济社会发展的社保体系对我们提出的新要求，认识把握党风廉政工作存在的问题。二是领导干部要当好“四个带头”、“四个表率”：第一要带头勤奋学习，做终身学习的表率；第二要带头敬业奉献，做争创一流业绩的表率；第三要带头改进作风，做服务人民的表率；第四要带头廉洁奉公，做永葆党员先进性的表率。她最后提醒我们牢记市纪委“十五条”禁令，廉洁文明过节，厉行节约。
与会人员对8名“三述”代表作了无记名民主测评，经统计，总体评价“优”、“良”等次的均超过96.2%。
慧择提示：2015年1月9日，东莞市社保局首次召开部门负责人述职述德述廉工作会议。在会议上，专业人士对进一步加强社保系统党风廉政建设工作提出两点意见，即正确认识当前党风廉政建设面临的新形势、领导干部要当好“四个带头”、“四个表率”。
