中国出口信用保险公司待遇:工资情况
1、客户经理工资范围:2,900-16,675元,平均工资:7,744元;
2、资信摘录员工资范围:2,755元-3,002元,平均工资:2,919元;
3、会计工资范围:6,600元-10,585,平均工资:8,592元;
4、法律合规工资范围:11,850元-11,850元,平均工资:11,850元;
5、客户经理-实习生工资范围:2,610元-2,610元,平均工资:2,610元。
(注,工资水平受地域、工作年限等多种因素影响,以上数据仅供参考。)
中国出口信用保险公司待遇:奖金情况
1、客户经理奖金范围:790元-7,900元,平均奖金:3,263元;
2、项目助理奖金范围:1,580元-1,580元,平均奖金:1,580元;
3、会计奖金范围:7,250元-7,250元,平均奖金:7,250元;
4、法律合规奖金范围:3,160元-3,160元,平均奖金:3,160元;
5、客户经理-实习生奖金范围:725元-725元,平均奖金:725元。
(注,奖金水平受地域、工作年限等多种因素影响,以上数据仅供参考。)
中国出口信用保险公司待遇:公司简历
中国出口信用保险公司(以下简称“中国信保”)是经国务院批准成立的我国唯一的国有政策性保险公司,主要从事政策性出口信用保险及相关业务,为企业提供收汇风险保障、融资便利和风险管理服务,支持企业货物、技术、服务出口和对外投资。中国信保资本来源为出口信用保险风险基金,由国家财政预算安排。目前,中国信保已形成由总公司营业部、18个分公司、6个营业管理部和28个办事处组成的覆盖全国的服务网络,并在英国伦敦设有代表处。
中国信保的主要产品包括:短期出口信用保险、中长期出口信用保险、投资保险、担保业务、国内贸易信用保险;新产品包括:中小企业综合保险、外派劳务信用保险、出口票据保险、农产品出口特别保险、义乌中国小商品城贸易信用保险和进口预付款保险;主要服务有融资便利、国际商账追收、资信评估服务以及国家风险、买家风险和行业风险评估分析等。中国信保还向市场推出了具有多重服务功能的电子商务平台--“信保通”,使广大客户享受到更加快捷高效的网上服务。
中国信保成立九年多来,在中央有关部门和地方各级政府的支持下,实现了又好又快发展,支持对外经济发展的能力显著提升。特别是2009至2010年,出口信用保险共实现保额2626.7亿美元,是中国信保公司成立前7年累计总额的1.8倍;2010年,出口信用保险保额占我国一般贸易出口总额的比重达到22.8%,比2008年提高了16.3个百分点;信用保险的有效客户数两年增加了2.3倍;2009至2010年,出口信用保险直接帮助企业获得银行融资4000多亿元人民币;促进和保障了3900多万个与出口有关的就业机会。在促进外贸出口的同时,中国信保的综合实力明显增强,到2010年底,中国信保资产总额比2008年底翻一番,净资产翻了两番;准备金余额是2008年底的1.9倍;中国信保在全球所有官方出口信用机构(ECA)的排名上升到第一位。
慧择提示:通过以上中国出口信用保险公司员工工资和奖金情况的详细介绍,相信大家会知晓中国出口信用保险公司待遇怎么样。此外,如果大家想要了解更多待遇情况,可登录中国出口信用保险公司官网进行详细咨询。