【摘要】随着社会经济的发展,国家政策的调整,政府要求企业或者公司要为职工提供五险一金这项福利待遇。但不少人会发出这样的疑问:五险一金交多少?针对这个问题,下面专家将结合具体的案例为您解疑答惑。
五险一金交多少问题分析——具体案例介绍
咨询内容:你好,我们是私营公司,有两个员工他们工资每月二千五,要是交五险一金的每人每月要交多少钱?
咨询对象:张先生
五险一金交多少——专家解答
信诚人寿 北京 路尔超
您好:您是一位很关心员工老板,关于五险一金,一般是根据您当地的最低工资为基数来进行缴纳,如果您按照2500的基数来缴纳的话,无线一金加起来为2500的30%左右,具体数字要看您当地的基数,以及缴纳比例。员工自己也需要缴纳。希望我的回答能帮到您,如有不明,您可以继续咨询我!
人保健康 南京 宋卫华
你好,这个要最低要求的,你到劳动部门去咨询下,各家公司交的不同。
华邦代理 南通 杨伟忠
你好!缴纳五险一金是根据员工上年度的工资标准来确定,一般单位缴纳员工月平均工资收入的32%左右吧;然后个人需要缴纳月平均工资的11%左右。具体的可以在单位所在地的社保中心去咨询的。 公积金也是根据员工工资确定,这些是根据单位的实际情况,一般是单位缴纳个人月工资的10%,个人也缴纳个人月工资的10%。具体视情况而定。
恒安标准 盐城 沈安烽
您好!五险一金是工资的43%左右,2500x43%,1100左右,单位交其中的60%,个人承担40%,你可以到当地劳动保险处去咨询,比较准确。
中国人寿 葫芦岛 吴涧
您好:很高兴为您提供专业的保险咨询服务。您提到的是关于社保方面的问题,建议您可以拨打当地社会保障局的统一电话12333进行咨询,或是带身份证到社保中心查一下,这样是最准确的。希望我的回答能帮到您。
平安人寿 泉州 徐文全
你好!不同地区缴费是不一样的,最好到当地社保局去咨询一下。或电话12333。
慧择提示:以上就是针对“五险一金交多少”问题的解答,从上述可以看出,五险一金的缴费主要是根据当地的最低工资为基数来进行缴纳。如果大家还想要了解更多五险一金缴纳情况,可到当地社保中心进行咨询。
五险一金交多少问题分析——具体案例介绍
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