【摘要】员工如果意外死亡，公司就要为其家属支付死亡赔偿金。因此很多公司都会为员工购买意外保险，将因员工意外死亡给公司带来的损失降至最低。只要投保了员工意外保险，那么员工意外死亡赔偿就将由投保的保险公司承担，这样员工可以获得较好的赔付。
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对公司来说，员工意外死亡是一个非常重大的打击。一些小公司要承担很大的赔偿，有时候会感觉无能为力。对于一个公司来说，员工是最重要的组成部分，员工意外死亡，本来公司就要承担一些经济损失，最重要的就是员工意外死亡赔偿，对于较大一些的公司可能稍微会轻松一些，对于小公司而言绝对是一个很大的问题。所以，要做到防患于未然，防微杜渐，公司给员工投保意外死亡险是非常有必要的。
王老板是经营着一家小型的建筑公司，前段时间公司的一位建筑工人在施工过程中意外跌落脚手架死亡。王老板跟员工有很深厚的感情，对这位建筑工人，他想尽力给他的家庭一些补偿，以表自己的心意。但是，这笔不小的赔偿金也给王老板的公司带来了不小的压力，公司的正常运转一度受到影响。王老板时候听其他的朋友说，员工意外死亡赔偿金额大，最好还是提前给员工买好保险，这样的话，一旦发生什么意外，员工也可以得到很好的赔付。公司也可以不受到太大的影响。这个时候，王老板才体会到保险的好处，于是给公司的员工都投保了意外死亡险。
其实，员工意外死亡险的金额并不是很高。即使给全部员工都投保，花费的数目也并不是很大。比较起来员工意外死亡赔偿，这个数字简直是小巫见大巫。有心的老板都会懂得给自己的员工安全保障，因为这样也是给自己公司的安全保障。慧择网上的保险种类很多，可以到网上商城选购员工意外险，投保也是很方便的。慧择网的服务也值得信赖。投保员工意外险，为员工着想，也是为公司着想。
所以，对很多公司而言，特别是一些建筑、煤矿等方面的一些公司，员工施工危险性稍微大一些，投保员工意外险更加是有必要的。只有投保了员工意外险，那么员工意外死亡赔偿就将由投保的保险公司承担，这样员工可以获得较好的赔付。
慧择提示：员工的意外死亡及其死亡赔偿金对于公司来说无疑是一个损失，对于经济实力有限的小公司来说尤其如此。为员工购买意外保险就是一个很好的转移风险、减少公司损失的好方法。除了为员工购买团体意外险外，员工个人也可以购买人身意外险，以便在出现工伤、工亡等意外事故后将自己和家人的损失降至最低。
