长沙失业保险金查询
深化学习 提升职能—来自长沙市失业保险管理服务中心的调查
长沙市失业保险管理服务中心将学习型党组织的创建活动与中心党建工作的实际贴紧靠实，倡导全面学习、创新学习、科学学习、终身学习的理念，建立学习制度，寓学习于实际工作、借实际工作促理论学习，解决实际问题，真学实做，学以致用，全面提升了服务水平，切实起到“稳定器”和“减震器”的作用。
突出素质建设，培养一支牢记宗旨、崇尚学习、富有活力的党员队伍
用理论武装队伍，求新求变。失保中心工作是劳动保障部门工作的一个重要分支，而劳动保障部门工作涉及面广，各项工作与广大人民群众的切身利益息息相关，与国家经济繁荣和社会稳定休戚与共，且法规政策多，时间跨度长，涉及群体多，变化快，连续性强。因此，中心党支部要求从事每项具体业务工作的职工在全面学习、深度学习党的基本理论的同时坚持定期学习相关的劳动保障政策法规。为了强化学习效果，中心求新求变不断拓展学习的方式方法，如劳动保障局党组分管失保中心的领导和中心领导自加压力，志在一流，积极主动分期分批前往人力资源和社会保障部参加培训学习，以自己的表率作用潜移默化地影响中心的广大党员干部，还包括重访革命圣地、定期上党课、定期组织业务学习、组织知识竞赛、观看电教片等。
发挥党员主体作用，落实工作责任制。建立健全党内重要情况通报、重大决策征求意见、党务信息发布等制度，落实党员知情权、参与权、选举权、监督权，提高党员对党内事务的参与度。探索基层党组织和党员向上级党组织反映情况、表达意愿、参与决策等民主权利实现的有效途径，鼓励党员敢讲话、讲真话、讲实话。
突出作风建设，培养一支为民务实、清正廉洁、纪律严明的干部队伍
将党风廉政建设制度化、条理化。制定《长沙市失业保险管理中心廉政制度》、《党风廉政建设制度》等管理制度，按照“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”的要求，牢固树立“党委政府平时为群众办多少好事实事，难时群众就为党委政府分担多少忧愁”的理念，大兴密切联系群众、求真务实、艰苦奋斗、批评与自我批评之风，培养一支讲党性、重品行、作表率的高素质干部队伍。
开展各种形式的反腐教育工作面。坚决贯彻落实党要管党、从严治党的方针，把反腐倡廉建设摆在更加突出的位置，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严格执行党风廉政建设责任制，扎实推进惩治和预防腐败体系建设。对党员干部、特别是党员领导干部严格要求、严格管理、严格监督。
突出组织建设，培养一支以人为本、亲民爱民、行政高效的职工队伍
转变服务观念，拓展服务方式。按时、足额为全市失业人员发放失业保险金，保障失业人员的基本生活是工作的基础。在此基础上，加大对部分失业人员的技能培训，从根本上解决失业人员的生活问题。经过长期的摸索和学习，中心形成了一套行之有效的“三步式”培训方式，和失业保险金、职业培训、职业介绍三管齐下的服务方式，为大多数失业人员实现再就业的愿望创造了条件。
简化服务方式，真正体现以人为本。失业保险经办机构作为基层服务窗口，直接体现着为人民服务的根本宗旨。以前，中心实施的是参保单位自助打印或街道社保专干打印失业保险金申请登记表，并由街道将失业人员按月签到表汇总至区、各区汇总至市的多层次模式。为了优化失业保险经办流程，进一步方便失业人员失业保险金申领，并及时反馈信息，中心将对失业保险金的申领实施“网上申报”和“人脸识别+活体检测”的快捷方式。这不仅使中心工作效率大增，而且极大地方便了失业人员领取失业保险金，同时也加强了对失业保险基金的管理，堵塞了基金漏洞，有效防止失业保险金虚报冒领。
同时，为方便广大劳动者咨询投诉，中心向社会公布了咨询电话、设立了举报信箱；并在中心公开了办事指南，网上公布了登陆流程，业务程序一目了然。
