【摘要】工伤保险的费用一般是用人单位缴纳一部分，员工自己缴纳一部分，不过江西省对工伤保险费用缴纳作出了更改，职工自己将不会缴纳任何工伤保险费用。
3月25日，媒体人获悉，江西省将规范省事业单位等组织参加工伤保险有关条款，事业单位、社会组织参加工伤保险的资金全部由单位支出，职工个人无需缴费。事业单位等需在7月1日前办理工伤保险参保登记手续，之后参保的单位需补缴自2013年7月1日起应当缴纳的工伤保险费及滞纳金。
据了解，按照规定，江西省除参照公务员法管理的事业单位、社会团体外，其他事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织(以下简称事业单位等组织)都应当参加工伤保险，为本单位全部职工按时足额缴纳工伤保险费，职工个人不缴纳工伤保险费。中央、省直事业单位等组织在省社会保险管理中心参加工伤保险，其他事业单位、社会组织按照属地管理原则，在所在统筹地区工伤保险经办机构参加工伤保险。
另外，按照规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的事业单位等组织，其工作人员发生工伤的，由所在单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。参加工伤保险前在事业单位等组织发生工(公)伤人员的有关待遇由所在单位仍按原渠道解决。
事业单位等组织应当在2013年7月1日前到工伤保险经办机构办理参保登记手续，并足额缴纳工伤保险费。在2013年7月1日后参保的(2013年7月1日后新设立的除外)，则需补缴自2013年7月1日起应当缴纳的工伤保险费及滞纳金。
慧择提示：按照江西省新出台的工伤保险费用缴纳规定，以后江西省用人单位将为员工缴纳全部工伤保险费用，员工自己不用承担一分钱。
3月25日，媒体人获悉，江西省将规范省事业单位等组织参加工伤保险有关条款，事业单位、社会组织参加工伤保险的资金全部由单位支出，职工个人无需缴费。事业单位等需在7月1日前办理工伤保险参保登记手续，之后参保的单位需补缴自2013年7月1日起应当缴纳的工伤保险费及滞纳金。
据了解，按照规定，江西省除参照公务员法管理的事业单位、社会团体外，其他事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织(以下简称事业单位等组织)都应当参加工伤保险，为本单位全部职工按时足额缴纳工伤保险费，职工个人不缴纳工伤保险费。中央、省直事业单位等组织在省社会保险管理中心参加工伤保险，其他事业单位、社会组织按照属地管理原则，在所在统筹地区工伤保险经办机构参加工伤保险。
另外，按照规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的事业单位等组织，其工作人员发生工伤的，由所在单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。参加工伤保险前在事业单位等组织发生工(公)伤人员的有关待遇由所在单位仍按原渠道解决。
事业单位等组织应当在2013年7月1日前到工伤保险经办机构办理参保登记手续，并足额缴纳工伤保险费。在2013年7月1日后参保的(2013年7月1日后新设立的除外)，则需补缴自2013年7月1日起应当缴纳的工伤保险费及滞纳金。
慧择提示：按照江西省新出台的工伤保险费用缴纳规定，以后江西省用人单位将为员工缴纳全部工伤保险费用，员工自己不用承担一分钱。
