【摘要】为了给小企业提供更多支持，合肥近日出台政策，对市区员工制家庭服务企业将给予社会保险补贴，以此来促进员工制家庭服务企业健康有序发展。
据介绍，注册地在本市市区行政区域内，持有工商企业营业执照（民办非企业单位登记证）、税务登记证、组织机构代码证等证明凭证，经所在地的区人力资源和社会保障局认定的员工制家庭服务企业，就可以享受到这项社会保险补贴。根据补贴内容，对于被认定的员工制家庭服务企业，对其与员工签订一年以上劳动合同并交纳社会保险费的，依据其实际缴纳社会保险费，且实际从事家庭服务的员工数，按照每人每月500元标准，给予企业社会保险补贴，补贴期限不超过2年。
慧择提示：综上可以看出，合肥通过给予社保补贴，来减轻员工制家庭服务企业的经济负担，从而使得他们可以有充足的资金进行企业发展投入。
据介绍，注册地在本市市区行政区域内，持有工商企业营业执照（民办非企业单位登记证）、税务登记证、组织机构代码证等证明凭证，经所在地的区人力资源和社会保障局认定的员工制家庭服务企业，就可以享受到这项社会保险补贴。根据补贴内容，对于被认定的员工制家庭服务企业，对其与员工签订一年以上劳动合同并交纳社会保险费的，依据其实际缴纳社会保险费，且实际从事家庭服务的员工数，按照每人每月500元标准，给予企业社会保险补贴，补贴期限不超过2年。
慧择提示：综上可以看出，合肥通过给予社保补贴，来减轻员工制家庭服务企业的经济负担，从而使得他们可以有充足的资金进行企业发展投入。
