根据《职工生育保险办法》规定，职工确诊怀孕的，且用人单位连续为其缴费满6个月以上，应至少在生产前向单位所在辖区社保经办机构申报生育就医登记备案，并在定点医疗机构就医，即可享受生育分娩医疗费定额报销，如果生育保险停交，将无法享受生育保险待遇。
只要劳动者与用人单位签订劳动合同或形成事实劳动关系，用人单位按应该照规定为职工办理生育保险，并且不分男女，均应参加，这是每个单位应尽的义务和责任，如果因为单位方面导致生育保险停交，无法享受生育保险待遇，可向当地社保局反映，或与所在单位协商，由单位支付生育保险待遇。
如果是是因为个人原因导致生育保险停交，应当尽快重新寻找新的用人单位，由新单位代缴生育保险，或者自己出钱由第三方代缴生育保险。
此外，生育保险停交，不影响产假和正常的产假工资发放。
慧择提示：生育保险停交如果是因为单位的缘故，可向当地社保机构反映，与所在单位进行协商；如果是因为个人原因导致生育保险停交，应尽快恢复工作，由新单位代缴生育保险，或者自己出钱由第三方代缴生育保险。
