袁龙华是在工作时间和工作地点受伤,如果公司为其投保了工伤保险。那袁龙华在受伤之后,可以准备好相关材料到当地的社保中心进行报销。但是根据目前的情况来看,该公司似乎并没有为员工办理工伤保险,而且还提出让袁龙华安乐死。针对公司的这种行为,袁龙华家人可以通过法律捍卫自己的合法权益。
其实,社会上像袁龙华这样的工人还有很多。一些用人单位为了减少开支,往往不会给员工办理各项社会保险。这样员工在受伤之后,公司在赔偿少量的现金后就不在过问,因此给受伤员工家庭造成了较大的经济负担。所以,消费者在入职后,可以要求公司为其办理社会保险,这样在发生工伤或者失业后,都可以进行报销,从而减轻家庭的经济负担。
如果单位为您投保了工伤保险,那在职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
工伤认定
1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的
4、患职业病的;
5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
8、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
9、职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
工伤保险理赔所需材料
1、工伤保险待遇申请表(按照表列填写好)需要盖好公司的章;
2、工伤认定书原件复印件;
3、工伤鉴定书 原件复印件一份;
4、身份证原件 正反复印件一份签好名;
5、银行卡复印件一份签好名。