【摘要】据了解，黑龙江省人力资源部和社会保障厅日前下发通知表示，对该省企事业单位工伤保险费率进行调整。此次调整将会根据当地实际情况，按照“以支定收，收支平衡”的原则，适当降低工伤保险费率。
据了解，为认真落实人力资源社会保障部、财政部《关于调整工伤保险费率政策的通知》规定，结合黑龙江省实际，按照“以支定收，收支平衡”的原则，同时依据目前中省直企事业单位工伤保险基金结余情况，调整和降低中省直企事业单位工伤保险参保缴费费率。
一是中省直企事业单位工伤保险费率，在国家规定的基准费率基础上降低两个费率档次(一类行业除外)，即中省直企事业单位按照国家规定基准费率的50%费率档次进行缴费，做到最大限度减轻参保单位负担。
二是降低费率后，根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度、收支等情况，每一至三年确定参保单位所属行业费率档次浮动标准。对符合浮动条件的参保单位，每次可上下浮动一档或两档。
三是各中省直企事业单位工伤保险具体执行费率，由省医保局依据上述政策予以确定，工伤保险费率浮动的具体办法，要征求工会组织、用人单位代表的意见。省医保局费率的检定结果报省人社厅、省财政厅备案。
慧择提示：黑龙江省降低工伤保险费率，是为了积极响应国家政策的要求。此举不仅可以提高提高企业的参保积极性和主动性，而且还有利于扩大工伤保险覆盖面积，从而更好的完善我国的社会保障体系。
据了解，为认真落实人力资源社会保障部、财政部《关于调整工伤保险费率政策的通知》规定，结合黑龙江省实际，按照“以支定收，收支平衡”的原则，同时依据目前中省直企事业单位工伤保险基金结余情况，调整和降低中省直企事业单位工伤保险参保缴费费率。
一是中省直企事业单位工伤保险费率，在国家规定的基准费率基础上降低两个费率档次(一类行业除外)，即中省直企事业单位按照国家规定基准费率的50%费率档次进行缴费，做到最大限度减轻参保单位负担。
二是降低费率后，根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度、收支等情况，每一至三年确定参保单位所属行业费率档次浮动标准。对符合浮动条件的参保单位，每次可上下浮动一档或两档。
三是各中省直企事业单位工伤保险具体执行费率，由省医保局依据上述政策予以确定，工伤保险费率浮动的具体办法，要征求工会组织、用人单位代表的意见。省医保局费率的检定结果报省人社厅、省财政厅备案。
慧择提示：黑龙江省降低工伤保险费率，是为了积极响应国家政策的要求。此举不仅可以提高提高企业的参保积极性和主动性，而且还有利于扩大工伤保险覆盖面积，从而更好的完善我国的社会保障体系。
