国企改革方案即将出台 国企改革概念上涨

　　【摘要】自今年开年以来，国企改革问题就备受各方的关注，市场更是十分重视国企改革概念。就目前而言，国企改革方案正在酝酿中，国企改革概念逆势拉升。

　　四月是国企改革加速推进的重点月，不仅有李克强要求“继续加大国企国资改革力度，充分发挥市场机制作用，促进强强联合，优化资源配置”的发言，还有国企改革“1+N”文件的出台与多省份酝酿国企薪酬改革方案。

　　由于涉及的相关文件的进一步修订，原市场预期两会后推出的国企改革顶层设计方案，将推迟到4月份出台。目前国企改革顶层设计方案被定义为“1+N”，“1”是有关国企改革全局的指导意见，是整体性的大框框大原则，“N”是在国企改革中或将涉及各方面的方案和细则。

　　一位不愿意透露姓名的权威人士称，我国多个省份均在积极酝酿薪酬改革实施方案，预计最快年内将陆续通过国务院深化国有企业负责人薪酬制度改革工作领导小组的审批，并对外发布。

　　值得注意的是，首个地方薪酬制度改革实施方案已于近日“落地”。媒体人从日前召开的广东省属企业贯彻落实薪酬制度改革工作座谈会上获悉，广东省《关于深化省属企业负责人薪酬制度改革的实施方案》已率先获国务院深化国有企业负责人薪酬制度改革工作领导小组的审批通过。

　　慧择提示：本月国企改革将重点推进，在此情况下，国企改革顶层设计方案有望出台。另外，首个地方薪酬制度改革方案已经落地。受此影响，国企改革概念开始上涨。