【摘要】为了进一步营造社会氛围，切实提高劳动者素质，为创业就业提供服务，今年以来，竹溪县人社局主要采取多项举措做好创业带动就业工作。那么竹溪县人社局主要采取了哪些举措呢？
“我们5人以前在外打工，回来后就约在一起组成了现在的种植合作社，可苦于资金不足。县人社局了解我们的情况后，及时为我们提供了40万元贷款，现在我们的合作社已正式启动运营了。”日前，来自湖北省竹溪县双坪村的王昌梅说，“现在我们已经接到一些订单，计划下半年再扩大种植面积。”
今年以来，竹溪县人社局积极创新服务模式，激发创业活力。截至目前，该县发放小额担保贷款410万元，成功扶持创业96人，带动就业513人，创业带动就业工作首季实现“开门红”。
当地积极向创业人员推荐一批起点低、易成功、投入小、盈利快的项目，对有创业意愿的人员提供“培训+实训+创业”的进阶式创业扶持。创业培训阶段，为每位创业者建立一份创业档案，设计一份个性化创业计划书；创业实训阶段，构建一个适宜初创企业成长的实训模拟环境，提供系统化的创业实战咨询、陪伴式导师辅导、创业资金平台对接等服务，直至找到适合的创业项目，实现成功创业。
当地拓宽放款渠道，将合作社纳入帮扶范围，为其提供不超过40万元的贴息贷款；探索实施信用担保、不动产担保、联保等贷款模式，多形式多渠道发放小额担保贷款。以支持服务业、针织业、种植养殖业等支柱产业为核心，加大信贷规模，将个人贷款最高额度提高到10万元，对合伙经营和组织起来就业的贷款额度提高到40万元。
当地落实好创业扶持资金和小额担保贷款的办理和发放，通过上门服务和预约服务，引导创业者办理手续，准确告知创业者所需材料和办理时限，帮助确认、通知小额担保贷款的办理进度，直至贷款发放到位。
慧择提示：综上所述可知，今年以来，竹溪县人社局主要采取多项举措做好创业带动就业工作，包括积极创新服务模式、提供“培训+实训+创业”的进阶式创业扶持、拓宽放款渠道，将合作社纳入帮扶范围等。
