【摘要】创业培训是对具有创办小企业意向的人员和小企业经营管理者进行企业创办能力、市场经营素质等方面的培训，并对他们在企业开办、经营过程中给予一定的政策指导。据报道，今年来，陕西省勉县主要采取三项举措优化创业培训模式。
今年来，陕西省勉县把强化培训作为提升劳动者就业竞争力和创业成功率的重要举措，加大培训工作力度，不断创新就业技能培训方式，不断优化创业培训模式，拓展培训内容，严格培训监管，夯实培训效果，真正以培训加速就业梦实现，以培训助推创业梦放飞。截至11月底，该县已对1.66万名农村劳动力实施了转移前引导性培训，开展就业技能培训950人，举办创业培训班12期培训550人，使城乡劳动力通过培训提升技能强化素质，圆了就业创业梦。
努力构建全方位、多层次、宽领域的农村劳动力转移引导培训体系。按照“提高职业技能水平、增强就业创新能力”的要求，根据群众需求和市场需求，在培训内容上急农民工所需，以注重适应岗位需求和就业要求为根本，并突出以技能实训和职业素质培养为总目标，开展订单培训和定向培训，使1.66万名农村劳动力接受了转移前引导性培训，有效解决了农民工岗位技能不足的燃眉之急。
夯实搬迁移民和失地农民的就业技能培训、企业岗前培训。结合该县移民搬迁实际情况和用工企业需求，制定培训工作方案。在培训内容上依据搬迁移民和失地农民意愿及企业需求设立家政服务管理、茶艺、电焊工、汽车修理及超市营业员五个专业。委托县内3所定点职业培训机构按单免费“下厨”，增强了培训的针对性、实用性和有效性，得到了培训对象的大力支持和欢迎。截至目前，已完成350人的就业技能培训和600人的企业岗前培训。在培训期间加强监管，严格执行“开班申请、过程监管、结业审核、考试鉴定、就业情况跟踪”等制度，随机进行5次或以上的随机抽查点名，经职业技能鉴定培训合格率达98.9%。
不断规范和优化创业培训，严格按照SYB模式的要求和标准。对学员进行全面需求分析，选择具有创业培训教师资格证书的教师配强师资力量，同时聘请工商、税务、金融部门有关人员讲解相关政策法规，增设创业者素质、创业意识、市场开发策略、营销理念、法律常识等辅助性课程，针对成年人学习的特点开展互动式趣味式教学增强培训的生动性和感染力，调动学员参与性和积极性，达到了培训的最佳效果。该县550人参加了创业培训，其中培训当年离校未就业大学生100人，培训后成功创业近300人，直接带动就业1400余人。
慧择提示：综上所述可知，今年来，陕西省勉县主要采取三项举措优化创业培训模式，即努力构建全方位、多层次、宽领域的农村劳动力转移引导培训体系、夯实搬迁移民和失地农民的就业技能培训、企业岗前培训以及不断规范和优化创业培训，严格按照SYB模式的要求和标准。
