“六险一金”是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称。“六险”指的是六种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险以及大病保险;“一金”指的是住房公积金。需要注意的是,大病保险正在普及中,目前尚没有纳入法律规定,而“一金”不是法定的,因此,五险一金中的“五险”是法定的,用人单位必须为职工办理。
当然,也有福利待遇好的公司,会为职工办理商业保险,那么,六险一金包括项目的标准又有变化了,根据有关规定介绍说:职工向商业保险公司购买财产保险、人身保险等商业保险,属于个人投资行为,其所需资金一律由职工个人负担,不得由企业报销。具体的。除此之外,企业还可以为员工办理团体的商业保险,大体来说,团体险有团体定期寿险、团体意外险、团体意外伤害医疗险、团体医疗补偿险、住院及手术津贴性险、团体重大疾病险及永久完全残疾团体健康险等。相对于个人险同类险,企业团体险在费率方面要低得多,具体企业要考虑为员工办理哪些保险福利就全看公司的意愿了。
慧择提示:六险一金在五险一金的基础上增加了一种商业险,保障更加的全面。但是,不是所有的企业都能提供六险一金的,只有福利待遇好的公司才会为员工提供,所以该险种的投保只能看公司的保险福利待遇了。