【摘要】近年来，我国保险行业发展迅速，很多保险公司在追求经济效益的同时，也开始引导员工注重企业内部文化建设。近日，中国人寿泉州分公司召开“泉州味道”特别学习早会，给员工们带来了一场别具一格的早会。
早会以观看《东亚文化之都-泉州》视频片、闽南话讲说和有奖问答为开场活动，让员工们再次了解泉州丰富的文化景点和人文风俗，并通过有奖问答的方式调动员工参与积极性，深入回味泉州文化和传统艺术，主动了解和融入泉州特色文化。
早会专题《泉州呷透透》，通过央视《舌尖上的中国》介绍泉州润饼、萝卜饭等泉州美食，以及归国华侨程世坤与泉州美食的故事，诠释家乡的牵挂、向往和召唤，不仅有亲情，还有熟悉的味道，历久弥新的古早味。“行走一生的脚步，起点、终点，归根到底都是家所在的地方，这是中国人秉持千年的信仰。朴素，但有力量。”美食和故事的视频讲解，令人回味无穷。
接下来的《看图说美食，讲对有好康》环节，再次调动员工们参与有奖问答的热情。面线糊、鱼卷、润饼等多种美食图像形象诱人，让员工们抢答中跃跃欲试。泉州各县市美食图和泉州市区中华名小吃、福建名小吃、泉州农家名菜等实体店图文并茂的介绍，更是吸引了大家的眼球，激发了吃货们的欲望。
整场早会贯穿泉州民俗文化和美食，地方韵味十足。主持人自购的用于有奖问答的奖励食品和自制的美食路线图，让早会的味道更浓厚。
泉州分公司每星期一次的学习早会，由各部门和早会创新小组轮流主持，并通过评选活动，调动主持人的积极性和创造性，提升早会经营质量，充实员工文化知识。
慧择提示：此次中国人寿泉州分公司召开“泉州味道”特别学习早会，采用主持、问答等形式，有利于调动广大员工的参与积极性，让员工们感受泉州丰富的文化景点和人文风俗，拉近员工与员工，员工与领导的距离。
早会以观看《东亚文化之都-泉州》视频片、闽南话讲说和有奖问答为开场活动，让员工们再次了解泉州丰富的文化景点和人文风俗，并通过有奖问答的方式调动员工参与积极性，深入回味泉州文化和传统艺术，主动了解和融入泉州特色文化。
早会专题《泉州呷透透》，通过央视《舌尖上的中国》介绍泉州润饼、萝卜饭等泉州美食，以及归国华侨程世坤与泉州美食的故事，诠释家乡的牵挂、向往和召唤，不仅有亲情，还有熟悉的味道，历久弥新的古早味。“行走一生的脚步，起点、终点，归根到底都是家所在的地方，这是中国人秉持千年的信仰。朴素，但有力量。”美食和故事的视频讲解，令人回味无穷。
接下来的《看图说美食，讲对有好康》环节，再次调动员工们参与有奖问答的热情。面线糊、鱼卷、润饼等多种美食图像形象诱人，让员工们抢答中跃跃欲试。泉州各县市美食图和泉州市区中华名小吃、福建名小吃、泉州农家名菜等实体店图文并茂的介绍，更是吸引了大家的眼球，激发了吃货们的欲望。
整场早会贯穿泉州民俗文化和美食，地方韵味十足。主持人自购的用于有奖问答的奖励食品和自制的美食路线图，让早会的味道更浓厚。
泉州分公司每星期一次的学习早会，由各部门和早会创新小组轮流主持，并通过评选活动，调动主持人的积极性和创造性，提升早会经营质量，充实员工文化知识。
慧择提示：此次中国人寿泉州分公司召开“泉州味道”特别学习早会，采用主持、问答等形式，有利于调动广大员工的参与积极性，让员工们感受泉州丰富的文化景点和人文风俗，拉近员工与员工，员工与领导的距离。
