如果失业人员满足浙江失业保险金领取条件，可携带终止或解除劳动(人事)关系的文件(原件)、劳动合同(聘用合同)复印件等资料到社保机构办理登记手续，享受保险待遇。

　　领取条件
　　1、用人单位和本人已按照规定履行缴费义务满一年的；
　　2、非因本人意愿中断就业的；
　　3、已依法定程序办理失业登记的；
　　4、有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。

　　领取材料
　　1、终止或解除劳动(人事)关系的文件(原件)；
　　2、劳动合同(聘用合同)复印件；
　　3、档案托管证明；
　　4、档案托管机构行政介绍信；
　　5、档案托管机构经办工作人员的身份证明；
　　6、托管人员的户口簿复印件。

　　领取流程
　　(一)用人单位应及时为失业人员出具终止或者解除劳动合同的证明，书面告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单、档案等资料自终止或者解除劳动合同之日起7日内，报管理其失业保险的经办机构备案。
　　(二)失业人员自单位终止或解除劳动合同证明送达之日起60日内，到经办机构登记申领失业保险金。
　　(三)失业保险经办机构在接到失业人员领取失业保险金申请之日起7日内，核定领取失业保险金的期限，并从确认后的次月起发放失业保险金，同时提供其他保险待遇。